As razões invocadas por estes profissionais de saúde do CHMT para justificarem a sua luta prendem-se com o facto de se sentirem fortemente prejudicados pela opção da Administração da instituição em não proceder à sua avaliação desde 2004 sendo que há outros Hospitais / Centros Hospitalares que já decidiram e concretizaram a correcta notificação dos pontos a todos os seus enfermeiros. E esta é uma condição indispensável para que possam aceder às progressões nas suas carreiras profissionais. Outros assuntos estavam e continuam a estar em cima da mesa das negociações, entre o Sindicato dos Enfermeiros Portugueses e o Conselho de Administração do CHMT, como sejam a organização do tempo de trabalho que permita a conciliação da vida profissional com a pessoal, cumprimento do Regulamento de Horários negociado entre o Sindicato e a Administração do CHMT, vinculação definitiva de todos os enfermeiros com contrato a termo certo, atribuição de dias de férias, reivindicações que continuam por acordar.

Posteriormente, 61 enfermeiros do Serviço de Urgência do Hospital de Abrantes pediram escusa de responsabilidade alegando falta de profissionais para garantir a segurança dos cuidados prestados.

A CDU saúda nos enfermeiros do CHMT todos os profissionais de saúde que lutam pela resolução dos graves problemas do SNS que impedem milhares de portugueses de aceder aos cuidados de saúde de que necessitam e a que têm direito. É indispensável valorizar as carreiras e remunerações dos profissionais de saúde, combater a degradação das condições de trabalho que leva à saída de profissionais e impede a sua entrada em número suficiente, promover a autonomia das instituições, resolver os problemas de coordenação e organização dos serviços de saúde.

Tomar 26 de Setembro de 2022

O Grupo Municipal da CDU

Bruno Graça

Francisco Santos